Establecen acuerdo de aumento salarial para 2020 tras haber permanecido congelado por crisis sociopolítica

La Mesa de Negociación del salario mínimo habría acordado este 6 de febrero un aumento salarial del 2.6% para todos los sectores y que sería anunciado en las próximas horas por el Ministerio del Trabajo, dijo el dirigente sindical Roberto Moreno a Vos TV.

De acuerdo a la ley, debe haber una fórmula para que se lleve a cabo un aumento salarial la cual sería que no haya inflación, que se mantenga o disminuya el costo de la canasta básica, y que haya crecimiento económico., sin embargo diversos economistas han señalado que ninguno de estos tres aspectos han sido alcanzados producto de la actual crisis económica y política.

El Banco Central de Nicaragua proyectó que la inflación en 2019 aumentó un 6.13%, mientras que el valor de la canasta básica ya es mayor a los 14 mil córdobas y aún no hay datos oficiales sobre cuánto creció o cayó la economía del país en 2019, aunque el Fondo Monetario Internacional proyectó una caída del 5.7%.

Por su parte, el Consejo Superior de la Empresa Privada mencionó que acatarán la medida del aumento salarial, pero también advirtió que se profundizará el desempleo producto de esta misma medida. El aumento del salario mínimo entraría en vigencia el próximo 01 de marzo.

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El año pasado el aumento salarial habría sido congelado como resultado de la negociación, sin embargo, el sindicalista Roberto González explicó recientemente que su sector habría propuesto un reajuste del 5% debido a que los costos de los productos de la canasta básica continuaban aumentando mientras el salario de los trabajadores continuaba congelado y las oportunidades de empleo continúan disminuyendo así como el costo de la vida y los servicios encarecen.

Por otro lado, el vicepresidente del COSEP, Michael Healy explicó en su momento que un aumento salarial en medio de la actual crisis política y económica «vendría a endurecer la situación económica de las empresas y de los nicaragüenses».

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